래티스 Tech Lead는 이런 업무을 해요
현재 개발팀은 3인(CPO, 백엔드 엔지니어, 프론트엔드 주니어)으로 구성되어 있고, 효율적으로 개발이 이루어지고 있습니다. 고객사의 요청사항이 많고, 서비스의 글로벌화 등 다양한 개발과제들이 있기에 직접 개발을 어느 정도 하시면서도 개발팀을 매니징 하실 수 있는 분을 찾고 있습니다.
현재는 CPO가 이런 역할을 하고 있는데, 장기적으로 개발리더를 모시어 역할을 분리하고자 합니다. 개발 및 매니징에 관한 경험이 있고, 역할에 관심이 있으시다면 리드급으로 모시고 싶습니다.
1.
Tech PM Role
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개발 일정을 산정하고 역할을 분배하며 기획에 따라 개발이 원활하게 진행될 수 있도록 관리
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적극적인 코드 리뷰를 비롯하여 개발조직이 일하는 체계 구축
2.
Product 개발 & Managing
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계약관리 서비스 프릭스 개발 총괄
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코드 퀄리티 및 안정성 관리
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신규 프로젝트 및 기능에 대한 기술 검토 및 아키텍처 구성
래티스 Product팀과 일하는 방식에 대해 알려드려요
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분기 로드맵을 바탕으로 1주일 단위로 스프린트를 진행해요.
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매일 오전 데일리 스크럼을 진행해 스프린트 진행 상황과 이슈들을 공유해요.
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서비스 안정성 유지를 위해 최선의 노력을 다 하고, 고객이 원하는 기능을 사용자 입장에서 개발해요.
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더 나은 코드를 위해 함께 고민하고 스터디를 통해 함께 공부해요.
래티스가 사용하는 기술 스택
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인프라
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Vercel, AWS (ECR/RDS/S3)
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백엔드
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Typescript, NodeJS, Express, typeorm, PostgreSQL
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프론트엔드
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Typescript, React, NextJS, react-query, scss
이런 분과 함께 하고 싶어요
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7년 차 이상의 백엔드 경험을 가지고 있으시면서, Javascript(Typescript) 활용 역량을 보유하신 분
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CTO 혹은 리더로서 건강한 개발문화를 구축하고 효율적으로 개발 프로젝트를 운영해보신 분
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팀 동료들과 함께 머리를 맞대어 복잡한 비즈니스 요구사항을 제품으로 풀어내는 것을 즐기며, 내외부 주요 이해관계자와 원활한 커뮤니케이션이 가능하신 분
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코드 개선과 업무 논의에 열린 마음을 가지고 논리적으로 소통하실 수 있는 분
이런 분이면 더 좋아요
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개발자 혹은 유저로서 B2B SaaS를 경험하여 이해도가 높거나, B2B SaaS를 실제로 개발하여 상용화시킨 경험이 있는 분
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MSA 프로젝트 개발 혹은 전환을 진행해 보신 분
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시스템 보안 및 외부 연동/제공 API 개발 경험 또는 그에 필요한 기술 이해가 있으신 분
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프론트엔드(React)에 대한 개발 경험이 있으신 분
참고해 주세요
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정규직 채용의 경우 3개월의 수습 기간이 있어요.
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수습 기간 평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있어요.
지원 방법 및 프로세스
1. 서류 접수 → 2. 직무 및 컬처핏 인터뷰 → 3. 처우 협의 → 4. 최종 합격 및 입사
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recruit@lattice.im 으로 다음 서류를 제출해 주세요.
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(필수) 이력서 (*양식 제한 없음)
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(필수) 래티스에 지원하시게 된 동기를 알려주세요. (*글자수 제한 없음)
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(선택) GitHub, 블로그 등 포트폴리오
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직무 및 컬처핏 인터뷰는 래티스 사무실에서 하루에 모두 진행합니다.